今年來，壩寨鄉(xiāng)聚焦基層治理難點堵點，采取“網(wǎng)格化排查、多元化調(diào)解、長效化預防”工作機制，加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，實施全鏈條閉環(huán)管理，有力促進轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定。

一是“網(wǎng)格化”排查，做到矛盾隱患“早發(fā)現(xiàn)”。持續(xù)深化“一中心一張網(wǎng)十聯(lián)戶”“黨小組+網(wǎng)格員+戶聯(lián)長”鐵三角基層治理機制，將全鄉(xiāng)8個行政村劃分35個網(wǎng)格，并配備網(wǎng)格長35人、戶聯(lián)長138人，實現(xiàn)“人在網(wǎng)中走、事在格中辦”。建立“日常巡查+專項排查+重點核查”機制，網(wǎng)格長每日開展日常巡查，每月組織一次矛盾糾紛集中排查，針對山林糾紛、婚戀糾紛、宅基地糾紛等重點領域開展專項排查。同時，依托“智慧治理”平臺，整合12345熱線、信訪系統(tǒng)等數(shù)據(jù)資源，運用大數(shù)據(jù)分析預警矛盾隱患。今年以來，累計通過線上平臺收集矛盾線索30條，提前介入化解苗頭性問題8起。

二是“多元化”調(diào)解，推動糾紛化解“高效率”。建立“一站式”矛盾糾紛調(diào)處中心，整合司法、綜治、婦聯(lián)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門力量，實行“一窗受理、分流交辦、協(xié)同辦理”。健全鄉(xiāng)村兩級調(diào)解委員會9個，調(diào)解人員38人，組建由司法、綜治、婦聯(lián)等專業(yè)人士構成的“金牌調(diào)解員”隊伍，針對不同類型矛盾，靈活運用“情理法”融合調(diào)解、“背靠背”協(xié)商等方式。對家庭鄰里糾紛，發(fā)揮“寨老”“和事佬”作用；對復雜疑難糾紛，啟動“專家會診”模式。今年以來，累計化解矛盾糾紛29件，調(diào)解成功率達96.6%。

三是“長效化”預防，落實源頭治理“筑根基”。深化法治宣傳教育，開展“法治進校園”“法律進村寨”“以案釋法”等活動，提升群眾法治意識。建立矛盾糾紛定期分析研判制度，每月召開聯(lián)席會議，梳理矛盾多發(fā)領域和趨勢，形成風險預警報告，為政策制定提供參考。推行“黨建+基層治理”模式，發(fā)動黨員干部包聯(lián)困難群眾、重點群體，通過走訪慰問、結對幫扶等方式，及時疏導群眾情緒，從源頭上減少矛盾產(chǎn)生。同時，建立矛盾糾紛化解“回頭看”機制，對已化解糾紛進行跟蹤回訪，防止問題反彈。（黎平縣人民政府網(wǎng) 楊秀鋒）

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